Skip to content

Отзыв о тренинге бланк

Скачать отзыв о тренинге бланк txt

5. Формирование отзывов о тренинге. Основная цель данного информационного блока – это создание положительного имиджа тренинговой компании. Дав полное и развернутое описание собственного положительного впечатления, Участник способствует созданию благоприятного имиджа тренера и компании.  Пример №1. анкета обратной связи, предназначенная для корпоративного обучения менеджеров по продажам бланк обратной связи.

Наша компания стремится к постоянному повышению качества проводимых нами тренингов. Мы обращаемся к вам как к эксперту, который может оценить уровень составления и проведения тренинга, в котором участвовали. Отзывы о тренингах. Нами проведено: консультаций, групповых занятий. 8 ()   Понравилась легкая простая и содержательная форма подачи теоретической информации. Понравилась легкая простая и содержательная форма подачи теоретической информации; подбадривающее помогающее отношение тренера.

Можно углубиться в теоретическую область и сделать мероприятие двухдневным (это если хочется что-то менять, а в том формате, что есть тоже очень хорошо!). Екатерина, 24 года (экономист). Отзывы участников тренинга B2B продаж/переговоров для корпоративных клиентских менеджеров Сбербанк (Тверское отделение) июня Для меня было очень интересно узнать, как общую технологию переговоров, так и ее детали.

Сергей рассказывает все от «природы» переговоров и фундаментальных проблем до построения своих личных фраз и диалога, интонации в переговорах. При этом, подчеркну, что именно помогает тебе реализовать возможности, которые уже заложены в тебе. Интересна сама подача, формат, энергия тренинга, благодаря Сергею. Хотелось бы снова увидеть и услышать Сергея на новых тренингах. Ваши отзывы помогут сделать нашу совместную работу еще более эффективной.

Пожалуйста, оцените тренинг, отвечая на предложенные Вам вопросы, по 5 бальной шкале, где 1 – соответствует минимальной оценке, а 5 – максимальной. Будем рады получить ваши комментарии к вопросам.  Ваше общеё впечатление о тренинге (представьте, что Вам нужно в нескольких словах описать его другу или знакомому):_ _Какая информация на тренинге была наиболее интересной и полезной для Вас?_.

(анкета после тренинга). Просим Вас высказать свое мнение о семинаре - тренинге, в котором Вы приняли участие. Ваша оценка поможет нам выяснить, что следует сделать для совершенствования курса обучения. Фамилия, Имя, Отчество: Компания, должность  _Возможно ли в дальнейшем использовать Ваш отзыв? Да Нет. Как Вам удобно получать нашу информационную рассылку?. Отзывы участников тренинга «Управление отделом продаж» для компании «Петромастер» (2).

«Определились меры оптимизации для процессов в компании». «В нашем тренинге интересным было вовлечение публики, «фишки», которые были использованы в ходе пояснений, рассказы из жизни, на живых примерах.  Благодарим Вас за достойное проведение обучающего семинара «Жесткие переговоры и противодействие манипуляциям».

Вам удалось изменить наш взгляд не только на процесс переговоров, но и на жизнь в обществе в целом. Общение людей, их мотивация, воздействие друг с другом предстали перед нами в новом свете: структурированно, логично и в весьма доступной форме. 17 thoughts on “Как написать отзыв о книге, курсе, тренинге?” Наташка говорит: 18/07/ на   Немного оклемавшись от пережитого, я снова пошла в Интернет, стала просто рассматривать сайты, на одном восстановила свою анкету.

Я не боюсь неудач, но все же мне страшно, если опять будет разбито сердце. Оно может не выдержать. Сначала плюсы: 1 Очень поднял самооценку. 2 Изменился внутри(стал по другому смотреть на мир). 3 Еще не совсем освоил(в процессе) технику продаж, увеличил продажи. 4 Устроился на новую работу(с большим доходом и на хорошую должность). 5 Открыл своё дело, и сегодня подписал 2 договора на обслуживание.

6 Я уже вижу свой отдел продаж, планы, сами продажи и монетизацию. 7 Стал раскрепощенным человеком. 8 Обрёл много друзей, в будущем, возможно, моих потенциальных клиентов.

9 Буду везде и всюду продавать Smart- Sales. 10 Очень хочу пройти тренинги по НЛП, и вообще (хотя бы 2 раза в год) проходи.

txt, txt, fb2, doc